Da an einem neuen Arbeitsplatz sehr viele Informationen gerade an den ersten Tagen auf sie zukommen werden, haben wir dies konsequent strukturiert. Der Ablauf unseres „Check-in“ ist für jede(n) Mitarbeiter/-in gleich, egal in welcher Position sie bei uns beginnen. Während der Probezeit wird ihnen viel erklärt werden und ihre Fähigkeiten werden im Alltag von ihrem Abteilungsleiter geprüft. Nach bestandener Probezeit wird in einem gemeinsamen Gespräch mit ihrem Abteilungsleiter und unserer Personalleitung ihr Profil in die Qualitätsmatrix eingefügt und ihnen der Sinn und die Verwendung dieser vermittelt. Sie erhalten einen persönlichen Schulungsplan, den vornehmlich sie selbst gestalten werden. Wie schnell sie vorankommen und sich weiterentwickeln wollen, liegt dann ganz bei ihnen. Mit ihrem Schulungsplan sprechen sie die Verantwortlichen an und vereinbaren Termine für Schulungen oder Tests, die sie in den nächsten Level befördern können.

Direkt am ersten Tag erhalten sie ihre persönliche Check-in Liste. An Hand der Liste können sie sehen, wer sie in was in den ersten Tagen unterweisen wird. Ein wichtiger Punkt der Liste, welcher immer direkt am ersten Tag vor Arbeitsbeginn durch unsere Sicherheitsbeauftragte mit ihnen besprochen wird sind die Unfallverhütungsvorschriften.

Im Anschluss werden ihnen beim Rundgang durch das gesamte Unternehmen die unterschiedlichen Abteilungen mit ihren Abteilungsleitern vorgestellt. Hierbei werden sie direkt bei denjenigen Verantwortlichen persönlich angemeldet, welche sie vom Namen her bereits von der Check in Liste kennen. Ihre Aufgabe ist es dann in den ersten Tagen diese auf zu suchen und sich ihre erfolgte Unterweisung auf ihrer Check in Liste dokumentieren zu lassen. Wenn sie alle Unterschriften auf ihrer Check in Liste gesammelt haben, wenden sie sich wieder an das Personalbüro. Hier besprechen wir mit ihnen kurz die ersten Tage und klären evtl. noch offene Fragen. Unser Ziel ist es, dass sie ihren Weg in unserem Unternehmen selbst definieren, denn so haben sie Spaß an ihrem Job und nur wer Spaß an seiner Arbeit hat, macht diese auch gut.